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以皇城相集团的发展为例,介绍了该企业在发展过程中的经验,主要有:一、强力推进资源整合,积极探索符合现代企业制度要求的体制机制。二、强力推进安全发展,实现安全生产无伤亡事故。三、强力推进人才强企,锻造一支素质全面、技术过硬的职工队伍。四、强力推进党建领先,精神文明工作与和谐文化建设做实给力。对煤矿企业今后走经济社会协调发展之路具有宝贵的借鉴意义。