全球人才流动新变化与中国吸引人才战略

来源 :经济发展方式转变与中国企业管理学术研讨会暨中国企业管理研究会2010年年会 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dellson
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于2010年召开的全国人才工作会议与中央和国务院颁布的《国家中长期人才发展规划纲要》,反映了国家对人才工作的关心、对人才的渴望和尊重,标志着人才工作在我国经济社会发展全局中新的战略定位,也标志着我国大力实施人才强国战略跃升到新的层面。中央的“千人计划”以及全国各城市纷纷出新招、高招、奇招,掀起了重视人才、吸引人才的热潮。而中国政府和企业的吸引人才工作也很好的开展了,不仅要采取进一步发扬海纳百川的城市精神,创建吸引人才和人才辈出的环境,还要使吸引人才类型多元化、方式多样化、结构合理化,不仅要做到吸引人才,更要留住人才,还要“海龟”、“土鳖”相融合,使得海外人才招聘有的放矢。
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