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了解福建省健康管理(体检)机构与行业发展现状，并针对目前存在的问题进行策略分析。方法对福建省602家公立及民营的健康管理(体检)机构进行调查及评估。结果福建省健康管理(体检)机构存在以下几个问题：高职称人才严重不足，梯队连续性不强，医疗资源分布不均，相关科研成果少，健康服务市场体制僵化，不能根据市场需求及时派生服务供给等问题。结论完善相关机制，扩大健康管理服务内涵，过行规范化建设，学科建设带动行业发展，通过公立医院引领民营机构、社区卫生服务中心，带动和发展预防-保健-医疗-康复的四位一体全生命周期的健康管理综合服务平台。