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通过介绍志愿服务的由来及对青年志愿者的意义，分析了青岛市海洋科普志愿者调查及其结论，针对其存在问题，提出定期招募和初步筛选，开展基础培训，进行专业培训和上岗考核，开展年度评定，实施奖励政策，大力发展非高校社会志愿者等建议。
青岛市海洋科普志愿者使用情况调研
【摘 要】
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通过介绍志愿服务的由来及对青年志愿者的意义，分析了青岛市海洋科普志愿者调查及其结论，针对其存在问题，提出定期招募和初步筛选，开展基础培训，进行专业培训和上岗考核，开展年度评定，实施奖励政策，大力发展非高校社会志愿者等建议。
【机 构】
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青岛水族馆
【出 处】
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全国自然科学博物馆志愿文化发展论坛
【发表日期】
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2013年2期
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通过分析志愿服务专业化发展的趋势，介绍了志愿服务专业化机制建设，包括法律规范促进服务专业化，政策措施促进服务专业化，组织管理促进服务专业化，项目运作促进服务专业化，激励表彰促进服务专业化等方面，近年来，志愿服务研究成果呈现出实用性、创新性的特点，不仅仅是进行假设验证，而且注重提出发展志愿者服务事业的对策建议，为政府部门制订措施和志愿组织的实际工作提供了有益的参考。
通过分析科普志愿服务的社会作用，提出更好地发挥科普志愿服务的社会作用要学习借鉴国外科普志愿服务的经验，增强国际交流，规范管理，逐步走向常态化，重视科普志愿服务在社会管理创新中的意义，科普志愿服务作为现代志愿服务的重要组成部分，吸引了越来越多的社会公众加入科普志愿者的队伍，创新了科普工作的社会动员机制、提升了科普工作的资源整合功能；同时科普志愿服务在促进我国科普工作发展的基础上，也有效地促进了志愿服
通过介绍志愿服务的背景及现状，总结了科普志愿者的激励机制与来源渠道，对志愿者在科普场馆中的发展问题提出以下建议：保持志愿者队伍稳定和活力的关键是建立志愿者长效激励机制，激励机制的建立应采取内外结合的方式，通过适当的外部激励更好地激发志愿者的内在动机，但同时需避免激励过度；结构和渠道的多样性对志愿服务可持续发展具有重要意义，特别需要考虑志愿者来源渠道的广泛性和组成结构的多面性，加强志愿者的培训工作。
通过分析和梳理，科技馆的“小小志愿者”工作存在以下需要注意的现象和规律：
在科技馆从事志愿服务，对小志愿者健康成长大有好处；开展“小小志愿者”工作的关键在于为小志愿者搭建好这个走向社会的平台。与之相应的，小志愿者只有充分利用好这个平台，才能更好地健康成长；“小小志愿者”工作一定要在实效上下工夫。不可追求表面的轰轰烈烈，务求实实在在的志愿、服务和健康成长。康成长。对于今后的“小小志愿者”教育活动，中
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