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在当前形势下,和谐稳定是企业工作的重要前提,而企业精神文明建设是构建和谐企业的坚实基础,企业精神文明建设它不只是精神文明建设的基本内在要求,也是构建和谐企业的基础所在。在加强企业精神文明建设的同时,仍然不能忽视企业文化工作的开展,针对当前企业文化工作建设情况,本文首先分析了在新形势下要搞好企业精神文明建设,需要正确处理好的几个关系以及加强企业精神文明建设的重要作用,并就如何开展企业文化工作从六个方面进行了认真总结与分析。