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人力资源管理是企业发展战略中,对于人力资源的合理配置,在企业日常的经营和生产过程中有重要的管理作用,而企业文化是目前企业竞争中的软实力,也是企业的一种管理理念和方式,在人力资源管理过程中能够对企业的战略目标形成具有极大的促进作用,本文就人力资源管理中企业文化的应用进行了探讨。
探析人力资源管理中企业文化的应用
【摘 要】
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人力资源管理是企业发展战略中,对于人力资源的合理配置,在企业日常的经营和生产过程中有重要的管理作用,而企业文化是目前企业竞争中的软实力,也是企业的一种管理理念和方式
【机 构】
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国网四川绵阳供电公司;
【发表日期】
：
2017年期
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