急诊科实习护理学生能力本位培训模式的建立与实施

来源 :中华护理学会2016全国急诊护理学术交流会议 | 被引量 : 0次 | 上传用户:jackzeng6699
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能力本位教育(competency-based education)是指从职业需求出发,确定能力目标,培养和发展学生的临床综合能力.随着教育的不断深入,学生也渐渐从获取知识转向应用知识,能力本位教育可以帮助教育者设定符合临床需求和学生接纳程度的教育目标.Lejonqvist等认为临床能力的培养并不是固定不动的状态,而是一个观摩、了解、动手、熟悉和改善的持续过程,并将护士生涯分成无知(Novice)到专家(Experts)5个级别.临床实习这一年是护理实习学生(护生)将理论知识与临床结合的最佳时期,是未来职业发展的基础阶段,其能力的定位与培养是一个关键环节.急诊是护生实习必转的科室之一,我科根据各院校和护理部的实习要求,结合科室和护生的实际情况,为实习护生构建了能力本位培训模式.
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自卫生部实施优质护理服务以来,护理能级管理模式已成为一种优秀的护理管理模式,被全面推广和使用,目前护理能级多根据职称、年资、学历、技术水平和核心能力来划分,为深入推行优质护理,体现专业技术特色,我科将护士根据护理能级定岗定位,细化职责,实现人员的优化配置.美国护理协会将医护一体化定义为:医生与护士之间的一种可靠的合作方式,医护双方都能认可并接受各自的行为和责任范围,能保护双方的利益并拥有共同目标.
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