农民工作为中国城镇所有就业群体中工作流动性最高的就业群体，同时也是世界上流动性最高的就业群体之一的群体。对于中国的经济发展与社会稳定可以说具有非常重要的意义。在面对中国产业重新布局与调整的关键时期，农民工由于自身条件与社会制度环境等因素的影响，不得不对自己的就业环境与就业路径发生转变与重新选择，从而出现了农民工的职业流动与空间流动等现象，例如新老农民工职业的交叉与分散、民工"回流潮"现象等。作为农民工就业的第一前沿阵地——东部沿海地区，如珠江三角洲、长江三角洲以及环渤海工业地区等，农民工更是选择职业的频繁更换与空间上的不断流动，成为农民工迁入地社会管理与经济发展的巨大挑战。本文基于北京师范大学社会发展与公共政策学院田明副教授"东部沿海地区流动人口城市融入的差异性研究"课题的问卷调查项目的调查数据，将对三个迁入地的农民工的职业流动情况从人口学变量、职业方面以及社会关系方面进行详细的描述与比较分析，并试图从个人因素以及社会资本两个方面找出影响农民工在迁入地(东部沿海地区，以东莞、青岛以及无锡为例)的职业流动的因素。从而总结出农民工在东部沿海地区职业流动的一些规律，为农民工迁入地相关管理部门提供理论参考与政策建议。