【摘 要】
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本文根据区域卫生发展情况，建立专科护士岗位，打造具有区域特色的专科护理品牌团队。对于医院、患者、护士来说是有利，提出了协助提高医院在区域卫生发展的影响力，深化优质护理服
【出 处】
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2014中南六省(区)和港澳台三地医院院长高峰论坛
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本文根据区域卫生发展情况，建立专科护士岗位，打造具有区域特色的专科护理品牌团队。对于医院、患者、护士来说是有利，提出了协助提高医院在区域卫生发展的影响力，深化优质护理服务内涵，促进医患关系和谐发展，提升中国护理“价值”，让中国护士“值钱”，满足马斯洛需求高级层次需要，定制护理人生方面，护理管理的改革与创新都必须建立在不摧毁护理本质的基础上，这样方可保证护理事业健康地向更高更强的目标前进。
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