【摘 要】
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文章针对军队医院文职人员队伍建设存在的主要问题,阐述其建设对策思考.提出应当转变观念,科学规划队伍,即认清地位作用,确定职能定位;科学论证需求,全面规划计划.提出必须建章立制,环境营造队伍,即建立规章制度,明确运行机制;营造良好环境,稳定人才队伍。提出必须设置平台,竞争发展队伍,即设置良好平台,发挥人才潜力;建立竞争机制,促进队伍发展.
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文章针对军队医院文职人员队伍建设存在的主要问题,阐述其建设对策思考.提出应当转变观念,科学规划队伍,即认清地位作用,确定职能定位;科学论证需求,全面规划计划.提出必须建章立制,环境营造队伍,即建立规章制度,明确运行机制;营造良好环境,稳定人才队伍。提出必须设置平台,竞争发展队伍,即设置良好平台,发挥人才潜力;建立竞争机制,促进队伍发展.
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