创新是一个民族进步的灵魂,是时代发展的鲜明特征,也是公共图书馆可持续发展的源泉.县级公共图书馆如何通过管理创新以达到服务创新,谋求图书馆事业的可持续发展,是一个值得深思的问题.笔者拟就围绕管理创新和服务创新,是为了更好的服务。图书馆管理是按照图书馆工作的客观规律，依据管理工作的基本内容和程序，通过计划、决策、组织、指挥：控制、协调等职能行动，合理使用人力、物力、财力资源，使之发挥最大效益，以实现图书馆管理的预期目标，完成图书馆的各项目标和工作任务。管理创新是知识经济对管理工作提出的必然要求，它是把新的管理理念引入到管理系统，使之更具有创新功能和创新活动。管理上的创新能使图书馆打破常规，改革管理工作流程，提高管理效率，使图书馆适应时代发展的需求，管理创新促进图书馆服务创新。管理创新和服务创新是图书馆工作永恒的主题。只有树立创新意识，认真研究和解决图书馆事业发展中遇到的新问题，才能推动公共图书馆事业的蓬勃发展。