【摘 要】
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本研究采用问卷调查法,选择长春市5家离休定点医院调查离休干部的就医基本情况、以及对医院管理、医护人员、医保政策的看法;从长春市某三甲医院信息中心调取2014年全院住院患者数据,包括患者基本信息、疾病信息、费用、报销值等,以便分析吉林省离休干部就医行为现状及特点,为医保管理部门完善医保政策、定点医院改善管理流程,离休干部是社会的宝贵财富，其健康问题应当引起全社会的重视。国家应竭尽全力，保证资金的投入
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本研究采用问卷调查法,选择长春市5家离休定点医院调查离休干部的就医基本情况、以及对医院管理、医护人员、医保政策的看法;从长春市某三甲医院信息中心调取2014年全院住院患者数据,包括患者基本信息、疾病信息、费用、报销值等,以便分析吉林省离休干部就医行为现状及特点,为医保管理部门完善医保政策、定点医院改善管理流程,离休干部是社会的宝贵财富，其健康问题应当引起全社会的重视。国家应竭尽全力，保证资金的投入，做好预防工作，并创造条件让离休干部能够为社会创造价值;医院除了做好服务之外，也应加强管理，让有限的基金最大程度的发挥作用，保障更多离休干部的身心健康。
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