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企业最重要的资源是人力资源，人是生产过程中最活跃的要素，是安全生产的实践者，安全文化的核心是"人"。企业要搞好安全生产工作，必须坚持以人为本，树立安全"一失万无"的风险意识，努力构建以"遵规守章，文明有序"为核心理念的安全文化，充分发挥安全文化的导向、约束、激励、凝聚和辐射功能，为公司安全生产提供强有力的文化支撑。在企业安全文化建设中，如何坚持以人为本，作者建议发挥理念的先导作用、亲情的感染作用，同时提高企业各级管理层的安全文化素质，加强职业规范培训工作，营造“团队精神”，并借助企业文化载体，丰富安全文艺产品。