【摘 要】
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高层管理团队是由在组织中承担战略决策职责的高层管理者所组成,是决定组织发展和影响组织绩效的核心群体,其效能的高低和战略决策正确性势必对组织的经营业绩甚至长远发展产
【机 构】
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复旦大学,管理学院,上海,200433
【出 处】
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信息系统协会中国分会第一届学术年会
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高层管理团队是由在组织中承担战略决策职责的高层管理者所组成,是决定组织发展和影响组织绩效的核心群体,其效能的高低和战略决策正确性势必对组织的经营业绩甚至长远发展产生重要影响.在总结已有的高层管理团队理论研究成果基础上,分析高层管理团队的战略决策过程,并针对不同类型的企业做了对比.经过统计问卷调查和理论分析,总结了决策失误潜在风险及其影响因素,并结合"三因素情境理论"提出了风险及其影响因素的研究模型,辅助分析实际问题,减少决策失误.
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