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劳动与社会保障专业是一个新兴跨学科的专业,涉及到经济、管理、法学等多个方面,为了促进该专业的发展,打造独特的专业特色,本次研究对中央财经大学劳动与社会保障专业毕业生进行了调查研究。本论文详细分析了此次调查研究的结果,内容包括:劳动与社会保障专业毕业生的工作基本情况,专业课程评价以及毕业生对专业建设的建议及意见,并在此基础之上提出了完善劳动与社会保障专业课程体系及专业建设的建议。