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本文从中国电信发展趋势看,制定人才强企战略是必然选择,培养一支高素质的职业经理人队伍,适应电信企业国际化的发展需要是当务之急.文中论述了建立职业经理人的必要性和可能性及坚持的基本原则,强调职业经理人的管理技能和基本素质.
现代电信企业的必然趋势--建立职业经理人队伍
【摘 要】
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本文从中国电信发展趋势看,制定人才强企战略是必然选择,培养一支高素质的职业经理人队伍,适应电信企业国际化的发展需要是当务之急.文中论述了建立职业经理人的必要性和可能
【机 构】
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中国电信股份有限公司北京研究院,北京,100035
【出 处】
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中国通信市场与企业经营管理学术研讨会
【发表日期】
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2004年期
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