随着经济全球化和企业内部管理的不断完善,内部控制的构成在不断的变化中,最开始内部控制是以内部牵制的形式存在,到今天为止内部控制主要以内部控制框架体系的形式存在,主要有五个因素,分别是控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监控。其中内部控制环境是这五要素的重中之重,也是其他四要素存在的基础。没有一个有效的控制环境氛围,其他内部控制要素不管质量如何,都不可能形成有效的内部控制结果。我国从加入WTO开始,企业融入全球经济竞争的深度和广度日益增加,面临的竞争愈加激烈,为了适应日趋激烈的竞争,必须提高其管理水平。加强企业内部控制建设的同时要特别优化企业内部控制环境,这是提高经营管理水平的基础性工作,也是不可回避的现实需要。本论文首先阐述了研究企业内部控制环境的重要意义,然后对于内部控制环境的发展作出理论综述。其次,综合考量分析国内外的文献将影响企业内部控制环境的因素分为宏观因素与微观因素,其下分别设有相关子因素,然后阐明各个子因素的特点,根据这些因素来制作问卷调查,通过实践调查的结果来分析哪些因素为主要影响湖南省企业的内部控制环境的关键因素。最后,根据湖南省企业的内部控制环境的现状,以构建的内部控制环境因素框架为依托,针对现实中存在的相关问题,提出相应的优化政策建议。