就业是民生之本,对一国(地区)居民实现自身价值,促进社会和谐发展具有重要的意义,是一国(地区)宏观经济政策的第一目标。我国“十三五”规划纲要中多处提到就业问题,提出了扩大就业的发展战略和方针。“十三五”期间乃至未来的十年都将是发展信息产业、促进信息产业技术发展和进步的重要时期。根据“十三五”规划纲要以及信息产业发展规划,西部地区如何抓住这一有利时期,在技术进步的同时,促进信息产业内部劳动力就业规模的扩大、就业结构的优化和就业水平的快速提高,就成为西部地区信息产业当前以及今后,必须面对并亟待解决的问题。20世纪90年代至今,伴随着信息化的推进和信息产业的发展,信息技术和互联网技术在全球范围内得到了广泛的应用并日益的普及,以信息、计算机、软件为代表的信息产业发展突飞猛进,已成为继农业、工业、服务业之后的新兴产业门类,并逐渐成为中国经济发展新的增长点和强劲引擎。近年来,得益于“一带一路”的政策扶持、产业环境的改善以及产业转移的加速,信息产业在西部地区得到了快速的发展。信息产业的发展壮大,在促进西部地区经济增长的同时,也逐渐成为吸纳劳动力就业的主要部门。因此,分析西部地区信息产业技术进步与信息产业内部劳动力就业之间的关系,研究信息产业的技术进步对信息产业内部劳动力的就业的影响,探讨信息产业在加速技术进步的同时,如何实现产业内部劳动力的高水平就业,在此基础上,提出科学、合理的对策建议,这将对促进西部地区信息产业的发展,扩大信息产业内部劳动力就业规模,优化信息产业就业结构,提高信息产业就业水平,乃至带动西部地区经济的繁荣发展具有重要的现实意义。本文依据技术创新理论与就业理论,通过2000-2014年的统计数据对西部地区信息产业技术进步与信息产业内部劳动力就业的现状进行分析,运用Malmquist指数分析方法与回归分析方法,揭示西部地区信息产业技术进步与信息产业内部劳动力就业的特点,从而对促进西部地区经济增长,扩大信息产业内部劳动力就业规模与优化就业结构,提出对策建议,全文共分6章:第1章是导论。本章介绍了国内外学者对信息产业技术进步对信息产业内部劳动力就业影响的研究状况和研究成果,介绍了本文的研究内容、技术路线与研究方法。第2章是信息产业技术进步对信息产业内部劳动力就业影响的理论基础。本章对信息产业与技术进步的具体内涵进行界定,对技术创新理论与就业理论进行了理论回顾。第3章是信息产业技术进步对劳动力就业影响的机理分析。本章通过西部地区信息产业技术进步对其内部劳动力就业规模及就业结构两方面的影响分析,归纳总结信息产业技术进步对产业内劳动力就业规模和就业结构的作用机制。第4章是西部地区信息产业技术进步及信息产业内部劳动力就业的现状分析。本章结合2000-2014年西部地区信息产业的相关数据,分析西部地区信息产业技术进步的发展现状和信息产业内部劳动力就业状况,总结归纳出西部地区信息产业技术进步及信息产业内部劳动力就业的总体特征。第5章是西部地区信息产业技术进步对劳动力就业影响的实证检验。本章首先采用Malmquist指数分析方法,结合2000-2014年的相关数据,测算出西部地区信息产业的全要素生产率、技术变化以及技术效率,分析西部地区技术进步与劳动力就业的时间与空间变化特征和趋势。其次运用西部地区信息产业的面板数据,建立回归模型,检验信息产业技术的进步对信息产业内部劳动力就业规模和就业结构的影响。第6章是结论、建议与展望。本章总结全文的研究成果,为西部地区信息产业内部劳动力就业规模的扩大、就业结构的优化与就业水平的提高提出政策建议,并指出文章中研究的不足之处。