就业率是衡量高校毕业生就业情况的一个重要指标。就业率指标对高校有较强指导意义,但它并不能全面科学地反映出一个学校办学水平与学生就业质量。高质量就业是高校教育质量与就业服务质量的最终评价标准。我国经济新常态对高校毕业生就业与就业服务体系提出了新的更高要求。高校毕业生就业质量现状不仅与高校毕业生个人利益和高校的可持续发展密切相关,还影响着我国经济社会的和谐稳定发展,所以,构建一个旨在实现高质量就业的高校毕业生就业服务体系有其重要意义。本文通过文献研究、问卷调查和比较研究等方法,从现象入手,层层深入,从国家、高校、用人单位、中介机构和高校毕业生五个层面展开研究。通过问卷调查了解当前高校毕业生就业质量现状以及设计出就业质量评价指标,然后通过对国内外高校毕业生就业服务体系相关文献的研究,分析高校毕业生就业质量影响因素以及以往高校毕业生就业服务体系存在的问题及其原因,并借鉴美国、德国、日本三个发达国家的高校毕业生就业服务体系先进经验,进而为构建我国高校毕业生就业服务体系提出科学的措施,以期实现高校毕业生更高质量就业。