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现代企业两权分离的治理特征突出了企业高管在决策中的重要地位,高阶管理理论、行为一致性理论和行为金融理论强调了高管个人特质对决策的重要影响。增长作为衡量上市公司经营状况和发展前景的重要标准,也是企业高管决策的重要内容。论文基于我国上市公司超速增长现象普遍存在、财务经历高管概率偏低以及高管风险偏好不一致的现实背景,以高阶管理理论、行为一致性理论和行为金融理论为切入视角,研究高管财务经历、风险偏好与公司超速增长三者之间的关系。论文在高管财务经历经济后果、高管风险偏好问题和公司超速增长问题相关文献研究的基础