近年来,在跨国合作及国际交流趋势的推动下,各行各业对工作人员的外语水平,尤其是英语水平提出了更高的要求。翻译能力是体现外语水平的一个重要方面,因此,翻译测试也被逐渐地应用于全国性的英语考试中。高职英语A级考试相当于大学英语三级考试,是针对高职院校学生能力而设的英语等级考试。本研究以高职英语A级考试中的翻译测试为研究对象。通过分析高职英语A级考试真题(2006-2013)中翻译测试的结构、题型、信度和效度,发现有以下几点不足：(1)翻译测试内容相对欠缺,全部采用英译汉的内容,没有汉译英的内容；(2)翻译测试手段相对单一,全部采用短文翻译和多项选择题这两种题型；(3)选择题的设计没有满足《高职英语考试大纲》中对于翻译测试需设置真实情境这一要求。这些不足均导致A级翻译测试不能保证较高的信度和效度。针对以上问题,笔者以翻译测试题型设计原则为理论基础,并根据国内翻译能力研究的最新成果,设计出一套翻译测试实验卷,包括多项选择题、短句翻译题、段落篇章翻译题这三种测试题型,并合理地分配每道题的分值比例。为验证这套翻译测试实验卷的信度和效度,笔者对西北大学职业技术学院50名商务英语专业学生进行了测试,并通过定性和定量的方法分别对该实验卷的信度和效度进行分析。结果表明：该翻译测试实验卷的信度系数较高(为0.85),即信度达到预期水平；此外,该翻译测试实验卷的各效度均比较理想,可有效测试到学生的翻译能力,并且符合《高职英语A级考试大纲》的要求与宗旨。该翻译测试设计理念的有效性表明,本研究所提出的高职英语A级翻译测试改进方案对英语翻译题型设计具有一定的借鉴意义和参考价值,在一定程度上有助于提升英语翻译教学水平并提高翻译能力测试的真实性和科学性。