随着这几年信托业的发展,信托逐步成为现代金融业的四大支柱之一。分析信托业的效率水平：一方面,能够显现出信托公司筹集和使用行业资源的能力；另一方面,可以比较其在整个金融行业中的竞争地位。因此,测度信托公司的效率值,量化各个因素对信托效率的影响,有利于提高信托公司的竞争力,并为金融机构的监管提供理论支持。本文参考国内外相关文献,在理论分析的基础上,选取2009年至2014年间持续经营的33家信托公司作为样本,从两个层次来分析信托公司的效率：一方面,通过设定投入产出指标,运用DEA和SFA模型对比分析信托公司的效率,并对得到的结果进行配对样本T检验和斯皮尔曼相关系数检验,以此来确定哪种模型测算出来的效率值更具有说服力,在此基础上,按照注册地将信托公司划分为中东西三个部分来探索区域间信托公司的差距；另一方面,以测算出来的效率值作为被解释变量,从人才质量、创新能力、风控能力、盈利能力、资本实力、自主管理能力、成本管理等角度,选取具有代表性的指标,建立多元线性回归方程,研究各个因素对信托公司效率的影响力度。通过分析得出：人才质量、创新能力、风控能力、盈利能力、资本实力、自主管理能力都对信托公司的效率水平有正向影响,成本管理对信托公司的效率水平有负向影响。在此基础上,建议信托公司可以从提高人才质量、以业务创新促进信托转型发展、构建全面完善的风险管理体系、提高经营管理能力等角度来提升信托公司的效率水平,以实现信托业的稳步发展,增强信托业的社会服务功能,进而带动整个金融行业的高速发展。