随着我国城市化、工业化进程逐步加快，城市人口急剧增加，各类生产经营企业应运而生，传统安全监管模式受到挑战，基层安全生产监管工作面临重大考验。为了解决这一问题，国务院安委办下发了《关于加强基层安全生产网格化监管工作的指导意见》，指出实施基层安全生产网格化监管，使安全生产监管体系延伸到最基层，协助打通安全生产监管“最后一公里”，是新形势下创新安全生产监管模式、增强安全生产监管效能的迫切要求，对于缓解基层安全生产监管任务和监管力量之间的突出矛盾，提升全社会安全生产综合治理能力，构建全覆盖、齐抓共管的安全生产监管工作格局意义重大①。
　　J区政府全面贯彻落实省、市政府部署要求,积极开展了安全生产网格化监管工作。本文系统阐述了J区开展安全生产网格化监管现状，并对监管现状进行分析，肯定了其取得的成效，也发现了存在问题，针对其存在问题，提出了一些可行措施，希望可以为完善安全生产网格化监管提供有用信息。
　　本文分为四大部分。第一部分，介绍了J区开展安全生产网格化监管工作现状。J区通过科学合理划分网格，明确各级网格工作职责，稳步实施，建立了安全生产网格化监管体系。在其运行过程中，制定了较完善的工作制度，明确了各级网格工作流程，确保安全生产网格化监管有序运行。对各级网格和网格长(员)制定了详细的考核制度，以日常考核与年终考核相结合的方式督促其尽职履责。第二部分，介绍开展安全生产网格化监管工作取得的成效。通过网格化工作，充实了安全监管队伍，加强了安监人员的执法装备配备，理清了安全生产监管部门职责，提升了J区的安全生产监管信息化水平。第三部分，阐述了安全生产网格化运行至今出现的各种问题，存在有各监管部门签到频次下降，各级网格上报隐患数量少、质量低，网格员流动性大，信息收集有盲点的问题，并进行了原因分析。第四部分，针对出现的问题，提出了可行的措施，可以从实行清单化监管，提升平台科学信息化水平，提高基层安全生产监管人员工作能力，引入社会力量参与四方面入手。通过进一步优化权责清单，建立隐患清单，推动安全生产网格化监管更加信息化、科学化。拓展平台的业务处理功能，对平台进行统一规划、整合和提升，使网格化监管平台更加全面实用，提高其利用率。通过多途径引入人才，优化人员结构，加强业务培训，使培训形成常态化、制度化，加大激励举措，提高工作人员积极性等方式提升安全生产监管人员的工作水平。将网格化监管延伸至企业，全面落实企业的安全生产主体责任，引入安全生产评价和专业服务机构，提升安全监管水平，发动群众力量，营造“人人都是安全员的社会氛围”，实现安全生产网格化监管多元共治。