改革开放四十余年来,我国经历了大规模、快速度的城镇化进程,为推动现代化发展注入了不竭动力。这一过程中,诸多动力因素都留下了历史的痕迹,影响了社会的变革。社区是宏观社会的缩影,随着社会的变迁和经济的发展,传统的社区治理模式面临很多新情况、新困难、新问题,与居民对美好生活的向往存在一定差距,在提升基层治理能力的大背景下,以精准为特点的网格化模式逐渐成为政府创新社区治理的重要抓手,对社区网格化治理的研究,将为推动社区发展和夯实基层根基提供重要参考价值。本文运用无缝隙政府理论、网络治理理论、精细化管理理论以及全生命周期理论等公共管理理论,采用文献研究法、问卷调查法、访谈法和比较研究法等研究方法,以山东省日照市东港区的城市社区为例,围绕城市社区网格化治理的现状,突出介绍了在创新体制、搭建平台、联动联调方面的做法和成效,并立足调研实际,指出了社区工作者负担沉重、社区居民参与冷漠、治理运行不规范、待遇保障不到位的问题,从用人机制、传统体制、长效机制、激励机制等方面,深度挖掘根源。通过介绍如北京市东城区、上海市长宁区和淄博市张店区等国内其他地区的经典模式做法,汲取相关经验,提出健全网格化运行体系、建立多元化治理体系、加强队伍建设、健全激励机制等建设性建议,以期进一步提升社区网格化治理水平。