中国经济已经进入从高速增长向中高速平稳增长的“新常态”。随着经济增长潜力的回落，中国经济面对的是人口红利消失、创新力不足、传统增长动力不足等一系列增长瓶颈，寻找新的增长点是经济持续发展的首要问题，而人力资本的积累正是解决上述问题的关键。与此同时，党和国家大力发展战略性新兴产业、坚持创新驱动发展、实施“中国制造2025”等战略举措，而这些政策的实施关键也在于人力资本，“十三五”规划建议中提出“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念的同时，也提出了“我国人力资本丰富”的论断。但是，国内外对人力资本与经济增长关系的研究主要是在产业结构是稳定的假设上。中国现在产业结构的调整是“新常态”下经济增长的主旋律。在转化过程中，相关物质资本与人力资本等生产要素的产出效应必然受到影响，因此，在研究中国人力资本的经济增长效应时不能忽视产业结构转化的影响。与此同时，中国区域经济增长时空效应的存在也要求我们对其空间尺度进行明确，对相关产业结构以及人力资本的时空效应加以分析。　　本文将时空概念纳入分析框架，通过建立一个三部门的经济增长模型来研究人力资本和产业结构转化对经济增长的影响；在理论分析的基础上，应用动态空间面板数据模型分析人力资本和产业结构转化的空间效应，特别是两者的长、短期效应，以期有针对性地提出促进中国人力资本和产业结构发展的相关政策。研究表明：第一，人力资本和产业结构对经济增长具有重要作用，只有当产业结构的转化与人力资本相匹配时，两者才能发挥出最大的功效。第二，空间统计分析发现中国区域经济增长存在较为显著的空间溢出效应，区域彼此之间并非彼此孤立，而是相互影响共同成为一个整体。省域之间不仅存在增长的相互联系，而且相关经济增长因素之间存在显著的空间溢出效应；在时间维度方面，省域经济发展可能会出现“马太效应”，区域经济发展差距有加大的可能。第三，区域经济增长中人力资本和产业结构等影响变量的长、短期效应具有复杂的时空特征，相关变量的经济增长效应在不同的时期可能会产生不同的作用。