我国财务公司从最初参照普通企业的绩效评价办法对自身进行评价,到开始注重其金融特性的反映,评价内容呈现专业化的发展趋势。但我国财务公司目前还没有一套体现行业特色的全面完善的绩效评价体系:银监会的立场是对财务公司进行风险评价;财政部的立场是对整个金融行业进行评价,无法根据财务公司的业务特点单独设置一套绩效评价体系;中国财务公司协会是行业自律性组织,提出的有行业特色的评级体系,因为限制了评级对象,并且采用赋值打分的方式,所以全面性和客观性还有待提升。本文由此构建了“核心&效率”评价体系,站在中国财务公司协会的立场上以评级办法为基础增加了效率分析的内容。因为效率分析不仅能对全行业的所有财务公司进行相对效率评价,还能帮助每一家公司客观地感知自身与技术效率最优的公司的差距,较之前的评级办法有所改进。本文的关键是针对我国财务公司的特点选择适用的效率分析方法,构建合适的投入与产出指标及评价模型对样本数据进行计算,找出相对效率最优的企业进行详细分析以为其他企业提升效率提供建议。本文构建的“核心&效率”评价体系,在效率分析方面选取数据包络分析法,运用存款、员工人数和资本金为投入变量,贷款及投资总额、营业收入为产出变量,通过BCC模型,借助DEAP 2.1软件以2014年我国193家财务公司为例进行了技术效率、纯技术效率和规模效率的测算。研究发现:(1)2014年,我国财务公司存在较大的技术效率问题,超过90%的样本企业处于非有效状态。技术效率无效的原因不单纯是因为纯技术无效或者规模无效,有时是两者同时无效。(2)“核心&效率”评价体系能改进之前的评级办法,全面性和客观性均有所改善。(3)提升财务公司行业效率可以落实到与商业银行合作、金融产品创新、专业人员培养等举措。