高校共青团工作作为高等教育管理工作中的一个重要组成部分,它肩负着对青年大学生进行社会主义核心价值观教育的使命。随着社会主义市场经济的高速发展和科学技术特别是信息技术的进步,青年的生活方式、行为方式、交流方式和聚集方式发生了深刻的变化,新时期高校共青团工作面临着巨大的挑战。项目化管理是为了完成一个既定的目标,通过特殊形式的临时性组织运行机制,经有效的计划、组织、领导与控制,充分利用既定的有限资源的一种系统管理方法。本课题从以下方面探讨了新时期高校共青团工作中的项目化管理问题：首先是其必要性和可行性的研究；其次是规划其实施步骤和方案；第三是在实践运用中探讨其价值并加以案例分析。本课题的创新之处在于把管理学中的项目化管理理论与模式同共青团工作结合起来,创造出新颖而有意义的活动项目,改变了传统的共青团工作方式,用青年喜欢的新的沟通、交流、聚集和联络方式,大胆探索和创新共青团工作的有效路径和推进方式。