工作场所乐趣对员工创新行为的影响

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坚持创新才能够发展,尤其在竞争越来越激烈的当下,企业要想脱颖而出,进行创新是必不可少的。那么,如何提高企业的创新水平呢?归根结底,员工的创新是企业得以创新的来源。因此,现如今企业若想更长远的发展,就要鼓励员工来进行创新。而已有研究表明,工作场所乐趣有利于增加员工的创新行为。在工作中是否有乐趣关乎我们小到一天,大到未来的几十年的情绪状态。如果我们不再只是因为生存而去工作,而是更多的享受到工作所带给我们的乐趣,那么无论是对于我们的幸福感,还是工作效率都是非常有益的。尤其是在如今,我国已实现全面脱贫的情况
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