20世纪八十年代以来,经济全球化的浪潮席卷世界各国,而跨国公司则是经济全球化的主要载体。跨国公司是科学技术和社会生产力发展的结果,是生产集中、资本集中和经济全球化的产物,它代表着现代企业的发展方向,体现着国家竞争力,在世界经济舞台上扮演重要角色,推动着世界经济一体化和全球化走向未来。时代呼唤中国的跨国公司,中国需要有自己的跨国公司。这不仅是经济全球化和世界经济一体化发展趋势的要求,更是中国经济快速发展和在21世纪实现和平崛起的必然要求。“走出去”战略构想的提出,标志着我国对外开放水平正在发生质的飞跃,是向完全意义的对外开放的根本转变,是适应经济全球化深入发展、保障我国国民经济持续快速发展和在新世纪实现和平崛起的重大战略抉择。在此意义上,更增强了我国企业开展国际化经营,积极参与国际经济竞争与合作,加快培育我国跨国公司的紧迫性。改革开放20多年的发展以及我国加入WTO,为我国企业开展国际化经营并成长为跨国公司奠定了坚实的基础和可能性。我们现在面临的现实问题是:我国企业如何和怎样开展国际化经营并成长为跨国公司?我国企业如何和怎样提高核心竞争力?我国企业如何和怎样增强综合经济实力,与外国跨国公司公平竞争,承担起新世纪中国和平崛起的重任?正是在这样的背景和前提下,选择了如何培育中国跨国公司作为我的硕士论文的研究课题。本论文以中国跨国公司为研究对象,主要对我国企业开展国际化经营发展的阶段、特点、存在的问题以及应对策略进行全面地分析研究,并尽可能将理论阐述与实证分析有机结合起来。本论文共分三个部分:第一部分对跨国公司的概念进行了简要辨析,对西方主流跨国公司理论进行了重新综述,对发展中国家跨国公司研究的主要理论进行了较为详细的评论,