随着我国社会经济体制改革和政治体制改革的深入发展,城市社区建设工作逐步展开。为了更好的服务社区居民,推动和谐社区建设发展,需要建设一支高素质、高水平的社区工作者队伍。经过不断努力,我国城市社区工作者队伍得到发展壮大,社区工作者队伍的结构逐渐趋于合理,社区工作者所能提供的服务也更专业化、多样化。但由于社会、历史等因素,我国城市社区工作者队伍建设也存在不少问题,主要表现在:社区工作者队伍的建设资金保障不足、工作者的整体素质与实际工作需要存在较大差距、对社区工作者队伍的管理不够规范等。为了更好的促进我国城市社区工作者队伍的建设与发展,需要不断拓展资金来源渠道,保障社区工作人员的待遇福利;推动社区工作者的职业化、专业化,加强对工作者的教育培训;建立健全政策法规,加强对社区工作者的监督管理,以满足城市社区居民日益复杂化、多样化的服务需要,促使我国城市社区工作者队伍更好、更快、更健康的发展。