本论文主要研究财税政策促进企业技术创新绩效提升的作用机理。首先,对财税政策和技术创新的文献综述进行梳理和述评,系统性地分析了财税政策对与企业技术创新绩效相关的企业智力资本、吸收能力、创新企业文化以及企业间的技术差距这几种因素的作用机理。在分析的过程中,创造性地将协同创新理论与财税政策促进企业技术创新绩效提升的作用机理进行融合。其次,分析了我国企业技术创新和财税政策现状,指出我国企业技术创新存在的体制机制和沟通协同障碍,不利于绩效的提升发展。在实证分析中,本论文选取除港澳台外的31个省级行政区中,118个主要城市的企业从2010年至2013的相关数据,作为研究观测对象建立短面板数据模型。模型结果表明,企业财政科技支出、税收优惠以及财政性补贴政策,对企业技术创新绩效起促进作用；且财税政策能够通过影响代表企业智力资本、吸收能力和创新企业文化的变量,传导性地促进企业技术创新绩效提升。最后,本论文根据财税政策和企业现状以及实证研究结果,指出我国财税政策促进企业技术创新绩效提升主要存在政府科技支出不足、投资结构不合理、“委托-代理”、政策阶段性配合、税收体系和政府采购政策不健全、与其他公共政策难以协调、创新绩效评估困难等问题,并结合国内情况和国际先进经验启示,提出解决问题的对策建议。