随着经济全球化的快速发展，公司在世界各国经济生活中发挥着越来越重要的作用，有的世界百强企业其财力甚至超过一些非洲小国。由此，公司治理已经成为国际社会关注的重点。完善公司治理结构是提高公司治理的根本内容，是构建现代企业制度的核心，是深化企业改革的重中之重。与此同时，优化股权结构是完善公司治理结构的基础，是形成有效公司治理结构的前提。本文在前人研究的基础上以上市公司股权结构为切入点，对公司治理结构以及股权结构的相关基础理论进行了详细的阐述，并且对国外主要发达国家公司的股权结构和治理结构模式进行比较分析，为优化我国股权结构、进而完善公司治理结构提供理论层面的借鉴。本文大胆剖析我国上市公司的股权结构中国有股“一股独大”的问题：在股权分置改革之后依然没有得到彻底解决，国有股股权高度集中带来公司治理结构中内部人控制、所有者缺位、大股东侵犯中小股东权益等问题，国有股股权高度集中进一步导致公司治理组织机构诸如董事会、监事会独立性的缺乏，公司组织机构被大股东操控而难以发挥其应有的治理功能。由此，提出国有股减持和构建多元化的投资主体作为优化股权结构的思路；针对我国公司治理结构中存在的公司经营管理层激励与约束机制不健全、累计投票制度设计初衷落空、独立董事制度与监事会存在权利冲突、监事会职能弱化等问题，提出优化我国公司治理结构的思路和完善我国公司治理结构的对策和建议。