随着市场经济的深入发展,现代企业制度逐步确立,从20世纪90年代中期以来,城市的女性失业和下岗问题日益严重。非正规就业中社区就业、微型企业就业、自我就业等方式对于解决女性就业不足及下岗女性的生存具有重大意义。但在发展过程中,女性非正规就业也产生令人担忧的问题。本文选取了女性非正规就业中的社区就业作为研究对象,只有加强对这些问题的研究,才能更好地促进女性非正规就业的和谐健康的发展。本文所研究对象为女性社区就业,社区就业是指社区通过挖掘自身的资源优势,为社区居民的物质和文化生活消费提供产品和服务,并在这一过程中创造就业岗位、提供就业机会,最终达到以服务促进就业、以就业为社区服务的目的。主要包括四大类：便民利民服务、社区家居服务、社区公益服务及社区管理服务。本文首先根据问卷调查及个案访谈的方式得出数据,得到福州市女性社区就业中存在工资水平低、社会保障难进入、维权意识薄弱、职业稳定性低、自主创业意识弱等问题。其次对于福州市女性社区就业的特点,从国家、社会、社区及女性自身探索其原因并分析。最后,针对福州市女性社区就业存在问题,全方位探索解决的对策。