爱德华·霍尔(Edward T.Hall,1914-2009)是美国著名的人类学家,也被公认为美国跨文化传播研究领域的开拓者。他在反思传统文化命题本身的过程中,对原始民族和现代民族、东西方文化都进行了实地考察,极为关注本土的和外部的、边缘的不同文化之间的差异,倾向于社会个体成员对生活世界认知体验的多元化。经过长期的实地考察和教学实践活动,霍尔从微观的层面探究不同个体或群体交往互动过程中潜在的文化线索或数据,发现了影响人类社会正常运转的隐匿结构。论文由绪论、主体、结论共三部分组成。第一章集中探讨的是霍尔的文化理论形成的原因,指出他的成长经历和实践经验对其文化理论的产生有着重要的影响。本章通过认识和了解霍尔的生活经历、职业生涯,来说明塑造他文化理论形成的那些基本的因素是什么;第二章主要分析霍尔所指出的包括声音、手势、时间和空间等非语言的文化代码在人类传播过程中的作用。本章通过细读文本《无声的语言》,探讨不同文化的人交往互动过程中的文化差异的主要层面,包括时间、高-低语境、空间关系三个方面,揭示它们对我们日常生活方方面面的影响;第三章进一步分析霍尔对文化的基本定位,语境机制如何影响社会个体对意义的理解以及个体文化身份的融合,探究影响社会个体的交往行为有序进行的规范体系;第四章聚焦于霍尔的文化理论的内在逻辑,发现其中的学术线索。本章将整合前文我们对他的文化理论的探讨,思考他给我国跨文化研究领域的启示,指出其中的不足。基于主体部分的分析,本文拟得出以下结论:霍尔的文化理论试图将各种纷繁复杂的文化现象、各种机构和社会关系的建构以及其他的外部环境联系起来的可能出现的反抗与抵抗力量展示给我们看,文化在这样的结构中不断被冲撞、改变、创造和使用从而保持它的存在。他让我们重新去发现那些在日常生活当中我们已经司空见惯的不再去感知的社会景观,对不断改变我们的生活模式和认知模式、有效的推进我们的选择以及自觉的行使我们的权力方面提供了一种可能性,那就是当两个不同的文化中人同时作自我反省时,就产生了一个“第三文化”的互动空间。第三文化不是两种文化的简单混合,而是某种程度上的综合层面上的调整,它存在于不同的文化中人的特定的行为交往互动过程之中。令人惊奇的是,这个过程隐藏了一个新的结构,在这样的结构之下,不存在事先的任何规定性的意义,第三文化就作为人类创造性的源泉而不断地被追求和建构,它既包含不同的文化中人原有的确定性规范,又触及其他不同的价值观、思维方式以及文化身份的融合。但是,由此而形成的流动的、变化的、不确定的思维路径在不同文化中人的交往互动过程中常常是隐匿的、被忽略的甚至是缺席的。不同的文化中人在交往中产生的摩擦、矛盾和冲突正缘于此。实际上,它牵涉到文化与权力的关系问题。