2. 您的位置
3. 首页
4. 学位论文
5. 员工接受度对管理创新绩效的影响研究

员工接受度对管理创新绩效的影响研究

来源 :天津财经大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户：xnf0769

【作 者】

：

张启迪 

【出 处】

：

天津财经大学

【发表日期】

：

2017年01期

下载到本地 , 更方便阅读

下载此文 赞助VIP

声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架

论文部分内容阅读

其他文献

香港荣华:品牌历史不容质疑

报纸

新媒体时代下的舆论反转现象分析——以罗一笑事件为例

学位

康德实践理性中的兴趣问题

会议

中学英语教学中阅读能力培养的研究

会议

基于BMI和WC判定的肥胖与常见慢病之间相互影响的关系研究

学位

影响早产儿坏死性小肠结肠炎预后的危险因素分析

会议

德勒兹与欲望问题:朝向一种内在性伦理

期刊

多囊卵巢综合征代谢组学研究

会议

小学美术绘画教学的实施策略研究

会议

贵州民族大学成绩管理系统的研究与分析

学位