我国改革进入深水区、发展进入新阶段,利益格局深刻调整,社会关系错综复杂,群众诉求日益多样,社会治理面临许多新情况新问题新挑战。不同民族在社区内的团结融合,服务需求更加多元,面对错综复杂的社会问题,以创新的社会治理理念引领社会建设实践。“开放空间会议技术”培育社会组织,通过居民参与式平等协商,互助合作,整合资源为路径,唤醒社区居民主动参与社区治理的责任和热情,孵化社区社会组织和志愿精神,推进治理行动与治理结构的良性互构,实现社区内不同民族聚居融合良性发展。本文立足于社会基本细胞单位“社区”,针对一个地处中国中部大城市老旧城区内多民族共存的社区,从回族与汉族两族居民共同生活中公众的“微问题”着手,通过“开放空间会议技术”以社区内回汉两族居民共同的需求出发,通过“收集微问题”、“共同议事协商”、“民主共谋对策”、“形成微公约”、“创意公益活动”、“组建志愿者服务社团”、“引向公益持续发展”、“参与式项目评估”一整套项目运行,缓解流动少数民族与当地常住少数民族居民之间的矛盾,打破回族居民与汉族居民之间的隔阂,化解居民普遍公众意识薄弱,激发社区内两族居民共同参与社区公共事务,解决公共问题,唤醒公共意识,激活两族居民参与社区志愿服务活动能力,强化居民“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”能力。从基层社会治理社区建设角度上,探索建立“四个一”模式促进社区内民族融合,即一个民族团结双向服务的资源链接平台,构建资源整合机制;一个民族文化延展融合的宣传发展阵地,通过新媒体传承民族文化;一个民族服务组织发展的萌芽孵化基地,形成融合互助机制;一个民族人才聚集发力的交流沟通中心,群英荟萃凝聚人心。让回族与汉族居民增进彼此文化交流、感情增进、问题解决、提升互信,从而达到民族融合进行了有益的尝试。