甘肃省兰州市跆拳道俱乐部管理模式与对策研究

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随着我国“全民健身”思想的深入人心,以及我国社会的经济水平不断的发展与提高,广大的人民群众对于健身的重视程度不断加深,健身市场的也不断扩大。“花钱买健康”的思想也在我国群众中越来越普遍。在人们的生活消费中体育消费的比重越来越大,并且平常的以简单运动以外,越来越多的人更喜欢在专业健身俱乐部里专业教练的指导下进行锻炼。跆拳道运动来源于韩国,是以搏击格斗为主,其核心是个人修身养性,坚持“以礼始,以礼终”的礼仪规范,跆拳道运动以其灵动多变,快速敏捷的腿法以及时尚简单的品势和击破表演展现了其独特的魅力,吸引了全国众多中青年的青睐,据不完全统计,全国已有600多万跆拳道训练者,有超过一万多家跆拳道俱乐部,同样在兰州健身市场也受到了这股“韩流”的冲击,自1996年甘肃省引进专业跆拳道训练开始,跆拳道俱乐部如雨后春笋般发展起来,截至本文发表前,仅兰州市三县五区在甘肃省跆拳道协会注册在案的俱乐部就超过100家。庞大的市场在迅速发展的同时也暴露除出许多问题,特别是跆拳道俱乐部的管理及市场规范方面,本文采用了文献资料法、访谈法、问卷调查法,数理统计等研究方法,对兰州市三县五区25家跆拳道俱乐部的30名管理者,70名教练和500名学员进行调查,分别发放管理人员问卷,教练员问卷,学员问卷共计600份,有效回收率95.8%。通过整理统计数据,对兰州市跆拳道俱乐部管理现状做出分析。本文调查结果显示,兰州市跆拳道俱乐部现状:场地规模较小,投资金额普遍较少,教练人员不足。教练现状:教练的年龄段都较轻,年龄分布结构比较合理,但男女差异比较大,男生占大部分。教练学历大多以本科居多,研究生学历几乎没有。执教年龄较短,技术水平不高,仅有35%的教练为专业教练。参加过培训的教练员只占到调查的14%。管理人员现状:管理人员中87%的人从事过与跆拳道相关的工作,多为男性,年龄相对比较年轻,53%的管理人员没有参加过任何相关管理的培训。学生现状:兰州市跆拳道俱乐部学员以青少年为主,多为男性,学习跆拳道的主要动力是强身健体,娱乐和自卫,不满意教练的学员占33%,说明影响兰州市跆拳道俱乐部发展的因素包括:管理系统的不规范,收费没有统一标准,管理人员和教练的水平有待提高等。因此跆拳道俱乐部要在兰州健康的发展下去,必须做到:1.以人为本的人性化管理。2.完善个俱乐部管理制度,加强管理。3.培养管理人员先进的管理理念。4.制定统一合理的收费标准。5.提高教练人员的业务水平。这样才能推动兰州跆拳道俱乐部健康持续的发展下去。
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