作为我国传统文化的重要组成部分,儒家行政伦理思想客观地影响着我国当前的行政体制改革。本文立足于当前我国行政体制改革需要,在对儒家行政伦理思想的历史内涵、给当前行政体制改革带来的影响分析的基础上,探讨了现代对儒家行政伦理思想应有的态度。儒家行政伦理思想源远流长,内涵丰厚而广博,自孔子提出“为政以德”以来,逐步形成了以“内圣外王”为理想诉求、以“以民为本”为核心、以“修身正己”为关键、以“礼法并用”为保障的一套完整的理论体系。作为中国特定历史时期的产物,儒家行政伦理思想中既包括具有超越性价值的合理内核,也有着不可忽视的历史局限。儒家行政伦理思想自身所具有的合理性与局限性,决定了它对我国行政体制改革存在积极和消极两个方面的影响。积极的方面我们要继承和发扬,消极的方面我们要探寻化解的途径。社会道德从来都是具体的和历史的。随着行政伦理生态的时代变迁,在以市场经济、公民社会、民主政治为特征的现代社会,儒家行政伦理思想已经丧失其在意识形态领域中的统治地位,但作为传统伦理资源仍有着重要的现代价值。我们要正确看待儒家行政伦理思想的现代价值,在扬弃和超越的基础上加以借鉴。