就业是民生之本,是实现国家繁荣富强的关键。科技是第一生产力,技术进步是影响就业的因素之一。当前我国就业形势十分严峻,如何解决好人们的就业成为了重中之重,研究技术进步对就业的影响势在必行,理论界对技术进步是如何影响就业的这一问题存在着分歧。因此,不论是从现实角度还是从理论角度,研究技术进步对就业的影响都具有一定的意义。制造业是国民经济的重要支柱,也是吸纳就业的重要行业之一,因此文章以制造业技术进步对就业的影响为研究对象,将我国制造业28个行业分为低技术制造业、中低技术制造业、中高技术制造业、高技术制造业分别研究技术进步对就业的影响。文章首先以马克思技术进步影响就业的相关理论为理论基础,对马克思的相关理论进行了梳理,发现马克思在这一问题上坚持一分为二的观点,他认为技术进步既破坏又创造就业,即替代效应和创造效应。随后结合我国制造业技术进步和就业的现状,选取了 2000年到2016年制造业28个行业的15个指标的相关数据,利用SPSS软件中的主成分分析法对15个指标在技术进步的权重进行计算,建立了衡量技术进步和就业的指标体系。文章在此基础上对这一问题进行了实证研究,采用E-G两步法,经过平稳性检验、协整检验、格兰杰因果关系检验和误差修正模型(ECM)得出了以下的结论:制造业领域内的技术进步对就业的影响以创造效应为主,但是技术进步对不同技术含量制造业的就业影响是不同的,长期来看,低技术制造业和中低技术制造业的技术进步对就业以替代效应为主且比较明显;中高技术制造业和高技术制造业的技术进步对就业的创造效应更加的明显,综合整个制造业来看,我国制造业领域内的技术进步对就业具有创造效应。最后,文章结合马克思的相关理论对出现这一结论的原因在进行分析的基础上提出了政策建议。