关于管理咨询企业的研究,我国仍然处于初级阶段,但管理咨询企业自出现以来就对全球经济的增长起到不可估量的作用。中国的管理咨询企业目前正处于快速发展的阶段,面对巨大的市场需求,许多管理咨询企业发展缓慢,甚至出现亏损。管理咨询企业要在竞争中赢得市场,实现企业可持续发展,关键在于打造企业的核心竞争力。基于以上原因,本研究首先在讨论企业核心竞争力有关理论的基础上,对管理咨询企业核心竞争力进行了理论研究,剖析并确立了管理咨询企业核心竞争力的概念,在分析管理咨询企业价值链的基础上提炼出了管理咨询企业核心竞争力的构成要素,进而结合管理咨询企业自身的特点构建了一套企业核心竞争力评价指标体系。该指标体系从品牌影响力、核心技术能力、市场开拓和营销能力、项目交付能力、服务创新能力五个方面对管理咨询企业核心竞争力作了有价值的探索,体现了全面、系统、科学的原则,具有可操作性;其次,针对当前评价企业核心竞争力的方法所存在的不足,本研究提出一种基于BP神经网络的企业核心竞争力评价方法。根据已建立的评价指标体系,设计BP神经网络模型,并利用MATLAB的神经网络工具箱(NNT)来进行网络设计和计算:最后以上海地区具有竞争关系的某三家管理咨询企业为例应用BP神经网络评价法进行了详细的评价,验证了评价体系和评价方法的合理性、可靠性。本研究希望通过对我国管理咨询企业核心竞争力理论及评价体系、评价方法的系统性研究,为管理咨询企业在核心竞争力的识别、评价、与管理上提供一种分析工具,为管理咨询企业制定经营战略提供新思路。