本文从分析一则热点案例入手，点明董事长在我国公司治理中的重要地位。以“董事长的法律地位”为起点，围绕“董事长在公司中处于承上启下的关键位置”这根主线，对《公司法》中与董事长有关的制度进行系统的分析阐述。本文一共分为六个部分。文章第一部分通过“万科捐款门”事件引入主题——董事长制度。该部分介绍了捐款门事件的始末，并针对万科董事长王石的发言提出了文章的中心论点。第二部分通过剖析董事长与公司、董事长与董事会、董事长法定代表人以及董事长总经理的关系，来界定董事长在公司治理中的法律地位以及董事长与总经理的权属划分。第三部分对董事长的职权进行了归类整理，将其分为法律规定的权利和章程赋予的职权两大部分。第四部分对董事长义务制度重新归纳概括，采用三分法将其分为忠实义务、勤勉义务和其他特别义务，并对其进行了完善；第五部分对董事长责任制度进行了考察，将其分为董事长对公司的责任和对第三人的责任，并对其缺陷部分提出了责任豁免制度、责任保险制度等完善对策。最后部分，通过将董事长放在公司治理的整个体系中来完善以上相关理论。总体来说，本文经过比较英国、美国、日本等其余国家的法律制度发现我国董事长制度中存在的不足，分析我国董事长权利、义务、和责任制度缺陷，提出了具有针对性的完善建议。