银行作为特殊的企业,是国民经济的重要支撑,在社会经济发展中发挥着重要的作用,近几年来,随着金融业的发展,银行的发展受到社会各界广泛地关注,其中股份制商业银行逐渐开始走向国际,公司治理和风险控制能力有了明显提高、资产质量和资产结构进一步优化、抵御和补偿风险的能力进一步增强,在银行体系中占据着越来越重要的地位。但多数人对银行的实际情况并不熟悉,对银行的财务绩效并不了解,相关理论中对银行财务绩效的研究较少,本文将研究对象定位于股份制商业银行,构建其财务绩效指标体系,并选取某一银行进行财务绩效分析,以对其竞争地位进行判断与评价。本文共分为以下五个部分:第一章,介绍本文研究的背景及意义,研究内容和研究框架。第二章,主要阐述银行绩效评价相关理论,通过相关理论的阐述,奠定股份商业银行财务绩效指标体系构建的基础。第三章,主要分析股份制商业银行财务绩效指标体系现状及存在的问题。在现状分析中,分析了商业银行的绩效考核方法、商业银行内部控制及股份制商业银行内部控制评级等绩效评价方法。并在研究的股份制商业银行财务绩效指标体系基础上,指出了现有体系存在的一些问题。第四章,借鉴企业财务分析体系,结合我国银行财务分析方法,构建符合研究对象特点的财务绩效指标体系,内容涉及到指标的选取原则、指标选取及财务分析方法的运用。在指标选取上涵盖了流动性、资产风险水平、负债和偿债能力、盈利能力、资产营运能力、成长能力、资本充足情况、股权结构等8大指标。在财务分析方法上主要采用趋势分析法、比率分析法及因子分析法。第五章,在股份制商业银行财务绩效指标体系基础上选取招商银行进行实证分析,实证分析涉及到2007年-2010年的财务数据比较及7家银行2009年财务数据的同业比较,据此找出该银行存在的问题并提出发展建议。第六章,对财务绩效指标体系进行总结。指出文章研究的创新点与不足之处,并指出未来的发展方向。