伴随着我国高等教育扩招政策的实施,高校毕业生人数急剧增加,大学毕业生就业难现象成为引起全社会关注的热点与难点问题。近几年来,内蒙古自治区大学毕业生就业情况不是很理想,这与金融危机影响后全国就业不景气的大背景有关,也受到自治区历史、地理等原因造成的经济发展状况的局限。对于内蒙古自治区这样一个少数民族自治地方来讲,大学毕业生的就业问题不仅仅关乎学生自我价值的实现,关乎区域经济社会的建设发展,更关乎我区民族团结和社会稳定。本文从劳动力市场分割理论出发,分析我国、我区劳动力市场分割的现状及对大学毕业生就业的影响,并提供几点解决措施。首先,介绍国内外有关于劳动力市场分割的相关理论知识,对我国劳动力市场分割现状进行界定;其次,对劳动力市场分割现状进行分析,分别对一、二级劳动力市场分割,内、外部劳动力市场分割,东、西部劳动力市场分割,行业间劳动力市场分割的现状进行概述,并分析该种分割对于大学毕业生就业的影响;最后,以劳动力市场分割为理论基石,从大学生自身层面、高校层面、社会需求层面、国家层面对解决内蒙古自治区大学毕业生就业难问题提出解决策略,以期为内蒙古的人才队伍建设和经济社会发展提供一些可资借鉴的思路。