在当前经济全球化、市场高度不确定以及科技发展日新月异的大环境下,技术创新能力越来越成为企业的核心竞争力。企业管理者愈来愈意识到：由于企业自身资源的有限性,很难满足技术创新对创新资源的需求,因此,从外界获取各种创新资源已成为企业发展的必然。国内外理论界关于创新资源环境、技术创新能力和创新绩效的研究大多集中于影响因素和评价指标体系研究,而对于三个变量之间影响关系的研究相对较少。因此,哪些因素影响创新资源环境,哪些因素影响企业技术创新能力,哪些因素对创新绩效存在重要影响以及三者之间到底是何种关系便成为本文研究的重点。首先,本文将外部创新资源环境划分为人力、财力、物力、信息、服务、配套资源六大要素环境；其次,分析了其对企业创新绩效的影响机理。在此基础上,构建出创新资源环境、技术创新能力和创新绩效三者的概念模型和变量的测度指标体系,并提出相关研究假设；再次,通过小样本预测试得到了信度及效度都较好的新量表；最后,采用大样本问卷调查的方式,以黑龙江省装备制造业企业为主要研究对象,采用SPSS17.0统计软件和LISREL8.80软件对回收的180份有效问卷进行信度和效度检验,并对概念模型和研究假设进行了实证检验。研究结果显示：从创新资源环境对企业创新绩效的影响看,创新资源环境(人力、财力、物力、信息、服务、配套资源要素环境)对企业创新绩效不仅有直接正向影响还有间接正向影响。另外,研究还表明技术创新能力对创新绩效也有着显著的正影响。