除能源中间投入品外,我国工业行业消耗的中间投入品中平均10.92%是国外进口中间投入品,外包(进口中间投入品)通过技术溢出显著的扩大了工业行业技能工资差距。本文以Feenstra and Hanson的模型为基础,分析了外包对我国工业行业技能工资差距影响的机制,并在此基础上利用世界投入产出数据库中2003年-2009年中国工业行业数据,实证检验了工业行业外包对技能工资差距的影响。研究结果显示:该时间段内,工业行业高技能劳动力的单位工资显著高于低技能劳动力的单位工资,技能工资差距呈现出先逐渐上涨后快速下降的趋势;同时,各工业行业的外包率呈现出较大的差异,同时各行业外包率呈现出先快速上升后缓慢下降的变化趋势;最后,本文采用动态面板数据模型差分GMM方法考察了外包率、总产出、资本、出口对工业行业技能工资差距的影响。结果表明:外包扩大了工业行业技能工资差距,外包每提高1%,工业行业技能工资差距扩大4.71%。