我国经过30年的改革开放,经济一直高速增长,国家财富大大增加,但这些财富主要集中在城市,广大农村并没有分享到增长的应有份额,城乡发展差距、收入差距十分悬殊,大多数农村依然贫困,严重影响了社会的公平、公正。针对这一问题,学者们从不同的研究领域剖析了城乡差距扩大的原因,也提出了许多宝贵的建议。但是以往的研究大多是从经济体制和制度的宏观方面考虑,本文则从生产要素的微观层面探讨城乡差距的收敛。本文在国内外相关问题研究综述的基础上,分析了人力资本、二元经济和城乡差距的含义、现状和关系,然后以人力资本为主要视角,采用时序数据分析方法研究城乡人力资本差距对我国城乡收入差距、消费差距的影响。文章运用明瑟(Mincer,1974)收入模型分析了城乡人均教育支出、食品医疗支出和人均受教育水平差距等因素对我国城乡收入差距和消费差距的影响,同时进行了实证检验。实证分析得出的结论是:城乡人力资本差距与城乡收入差距、城乡消费差距成正相关关系。教育是最重要的一种人力资本投资,城乡劳动力受教育的机会的不平等导致了人力资本质量的差异,其差异影响到劳动力生产率并最终反映为城乡收入的差异;医疗卫生保健投资也是人力资本投资的重要途径之一,人口健康状况的改善,可以提高劳动生产率,增加劳动供给,促进居民收入增长。因此,缩小我国长期存在的城乡差距问题,就必须要提高人力资本存量水平,并且切实缩小城乡人力资本水平的差距。因此要加强对教育、医疗、卫生等方面的投入,特别是加强对农村教育的投入。论文最后以理论和实证研究所得的结论为主要依据,来探求缩小城乡差距的对策和建议。