新生代农民工是中国工业化、城镇化过程中出现的新型社会群体,现已成为产业工人中最具活力的生力军。他们受教育程度较高、城市适应能力较强,融入城市社会、成为户籍市民意愿强烈。新生代农民工具有市民化意愿诉求,缺乏相应的市民化素质,这是他们处于“半城市化”和“虚城市化”的发展状态的重要原因之一。因此,如何从市民化意愿的角度深入把握新生代农民工市民化素质现状,探求市民化意愿对市民化素质的作用机理、探求提升新生代农民工市民化素质提升之道成为重要研究课题。本研究从市民化意愿与市民化素质的互动关系中,分析出市民化意愿对市民化素质提升的导向功能。以马克思的人的全面发展理论、计划行为理论和中国特色社会主义新型城镇化理论为基础,总结提炼出新生代农民工市民化意愿与市民化素质的构成要素,构建市民化意愿对市民化素质影响的理论模型和测量的指标体系。通过分段随机抽样方法,选取湖北省某汽车电子公司、某食品企业、某高校社区及其在建工程建筑施工队为典型样本,对新生代农民工进行问卷调查和典型个案访谈,收集资料数据资料,在统计分析的基础上对新生代农民工市民化意愿和市民化素质的现状、市民化意愿与市民化素质的相关性以及市民化意愿对市民化素质的作用机理等进行了分析,得出实证研究结论,并提出了在农民工市民化进程中通过增强新生代农民工市民化意愿以提升其市民化素质的对策建议。本研究的主要结论:(1)新生代农民工市民化意愿强烈,市民化素质整体偏低。(2)新生代农民工市民化意愿与市民化素质之间存在显著的正相关关系,市民化意愿的提高有助于市民化素质的提升。(3)新生代农民工市民化意愿中的自我控制力、自我效能感、期望价值和指令性规范四大要素对市民化素质具有十分显著的正向作用,且其影响程度从大到小依次为序。(4)基于新生代农民工市民化意愿以提升其市民化素质具有可行性。主要路径包括:构建多元主体协同的市民化素质提升成本分摊机制,提高市民化能力和市民化信念,提高市民化目标需求的满意度和完善市民化政策体系。