转型期服务型工会建设问题研究

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中国工会在党的领导下,团结工人群众参与政权建设、经济建设、推进改革开发,为实现自身的发展和广大职工的权益而奋斗。维护职工合法权益是工会组织的最基本职责。工会组织在维护全国人民的全体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。在我国的社会转型期,人们的生活方式、价值观都发生了显著的变化。近年来,非公有制经济在工业经济中所占的比例逐年提升,多元经济成分的新变化,给做好工会工作,带来了新的挑战。工会的工作领域、工作对象、工作任务和工作方式发生了重大变化。工会组织既要协调劳动关系、维护工人阶级的劳动权益,又要协调产权关系、维护工人阶级的所有者权益。这既是挑战,也是机遇。面对新形势,如何使工会工作有所作为,给工会工作提出了新的课题和任务。当前,必须进一步加强做好工会工作自觉性,找准切入点,强化措施,积极探索工会工作新思路和新方法。顺义区工会在做好工会常规工作的同时,对服务型工会建设进行了大胆的尝试。服务型工会建设本质的内容就是要重新定位工会的各项具体职责,更加注重强调为广大职工群众服务。顺义区工会为做好转型期的工会工作摸索出来一套适合自己工会工作方法,创新了一些工会工作思路。尽管工会为解决这些问题采取了许多的办法,但是仍然存在建立工会难、维护职工的合法权益难、工会经费收缴难等一直困扰工会组织的问题。
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