社会经济的发展和进步需要转变相应社会管理方式,以适应变化的社会需求。社会管理创新不仅是管理学概念,也是一个法学概念,其在宪法有深刻法理渊源。法学视野下的社会管理创新必须依法进行,不能超越宪法律规范,体现宪政内涵。当下快速发展转型时期的中国,社会矛盾频发,在从具有数千年“人治”历史转向“法治”社会建设过程中,社会管理创新必须充分注重公民基本权利保障。保障公民基本权利即是社会管理创新内在要求,也是宪政核心价值追求。本选题通过案例分析和实证分析的研究方法,在分析我国转型时期社会管理创新含义前提下,结合我国宪法司法实践中案例,以保障公民基本权利为中心,提出在实践中我国社会管理创新的法治诉求,论证其与我国宪政发展之间的关系,并针对我国社会管理创新中存在的问题并提出解决方法,以此推动我国宪政发展。全文主体除去第一章绪论讨论本选题研究价值、研究现状研究方法和难点与创新点之外一共分为三部分,第二章分析我国社会管理现实运作方式,提出政府机关、司法机关和执法机关在现阶段社会管理中存在问题,并通过存在问题的分析进而说明我国现阶段社会转型时期社会矛盾频发的背景下需要社会管理创新。第三章分析社会管理创新的内在机理,首先分析其宪法法理基础,进而指出社会管理创新的法治诉求,并论证其与保障公民基本权利之间的关系,本章最后论述通过社会管理创新保障公民基本权利以推动我国宪政发展。第四章讨论社会管理创新与宪法的实施,提出社会管理创新不能超越宪法法律规定,针对上文提出的我国社会管理现状存在问题从党的领导、政府机关、司法机关和执法机关的角度提出解决方法。文章最后结语部分概括说明全文的写作内容和写作目的,希望本文能对我国社会管理创新和宪政的发展提供有益参考。