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随着中国私募股权市场规模的不断扩大,以及新三板市场2013年后的扩容,2014年中国创业板IPO项目的重新启动,为私募股权进入企业提供了良好的机遇。家族企业作为中国民营经济重要的驱动力量,其发展状况也不容忽视。在实践当中,私募股权机构介入到家族企业之中的例子已经有很多,并且对家族企业的行为决策产生了一定的影响。在学术界,有学者研究了私募股权领域的相关问题,也有学者关注家族企业管理和传承等方面的内容,但是将私募股权基金和家族企业结合进行研究的文献则相对较少,而关注私募股权对家族企业高管薪酬激励方面的研